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A Margin industrial services está a recrutar para Nacala para um projecto de tratamento de Águas os seguintes profissionais: Responsabilidades A Margin Industrial Services é uma societária vocacionada em prestação de serviços de engenharia, gestão de projectos , manutenção industrial de sistemas eléctricos e mecânicos, gestão e manuseio de resíduos industriais e de serviços de reassentamento. Actualmente possui escritórios em Maputo e Delegação em Tete. Através da sua equipa de 70 colaboradores, fornece um serviço profissional local em todo o território Moçambicano. Requisitos Curriculum vitae; Carta de apresentação. Processo de Candidatura E-mail: vagas.nacala@marginindustrial.com NB: VAGA NÃO SE PAGA! MARGIN INDUSTRIAL SERVICES NÃO LIGA A SOLICITAR Pagamentos DE VAGA. Validade: 04/05/2022

Visando melhorar o desempenho da Área Operacional, está aberto um Concurso Externo no prazo de 15 dias, contados a partir da data da publicação deste Anúncio, para provimento de 5 (cinco) vagas no quadro de pessoal de canalização de Chibuto, conforme a descrição abaixo: Designação da Vaga e Enquadramento na Carreira Canalizadores - Nível Médio Geral - 5 vagas Responsabilidades: Executar escavações e nivelamento de valas; Execução do lançamento e assentamento de tubagem, (Extensão da rede); Efectuar novas ligações, cortes, religações, montagem ou substituição de contadores nas instalações de clientes; Reparação de fugas; Reparar avarias na rede de distribuição e nos ramais; Efectuar operações de bancada como: cortar, dobrar ou roscar tubos; Aferir contadores; Executar ordens de corte e religações; Participar nas campanhas de cortes e religações; Reparação e manutenção de válvulas; Elaborar relatórios regulares das actividades realizadas; Realizar outras actividades relacionadas com a fu...

A MOZAGO esta a recrutar para o seu quadro de pessoal (03) Gestores de Projecto Funções Planear, projectar, manipular as estruturas e participar activamente em projectos de construção; Desenvolver e realizar actividades operacionais dentro de padrões e procedimentos; Gerir, elaborar planos e especificações técnicas de construção; Executar cálculos de projecto e estimativas de quantidade. Exigências Experiência em construção e materiais de construção; Estar inscrito na Ordem e/ou MOPH RH é obrigatório; Boas habilidades com o software AutoCAD, ARCHICA, ARCGIS e Autodesk Civil 3D. Requisitos Licenciatura em Engenharia Civil ou equivalente; Licenciatura em arquitectura Descrição da Empresa MOZAGO é uma empresa moçambicana de construção, integrante do Grupo SMP – Sociedade Moçambicana de Participações, SA, que se dedica a execução de empreitadas. No mercado desde 2012, a MOZAGO vem criando robustez na realização de projectos nas seguintes áreas: Escritórios, Agências Bancárias, Hotelaria, ...

Responsabilidades A Empresa Municipal de Transporte Rodoviário de Maputo (EMTPM), EP com sede na Cidade de Maputo, Av. Filipe Samuel Magaia, nº 1481, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal 17 Condutores , de acordo com os seguintes requisitos: 2.Exigências Habilitações Literárias 102 Classe; Idade Compreendida entre 25 e 45 anos; Possuir Carta de Condução Profissional e Serviços Público; Capacidade de Trabalhar em Turnos; Experiência comprovada na área. 2.1. Requisitos Curriculum Vitae; Cópia autenticada do Certificado de habilitações literárias; Bilhete de Identidade autenticada;  Duas fotografias tipo passe; Comprovativo de regularização do serviço militar; 2.2 Conteúdo de trabalho Conduzir automóveis pesados de passageiros; Zelar pela higiene, segurança e conservação do autocarro; Conduzir autocarro a uma velocidade recomendada pelo código de estrada; Participar ao superior de imediato as avarias e deficiência da viatura para as devidas providências; Zelar pela correcta ...

Responsabilidades A Empresa Municipal de Transporte Rodoviário de Maputo (EMTPM), EP com sede na Cidade de Maputo, Av. Filipe Samuel Magaia, nº 1481, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal 29 Cobradores , de acordo com os seguintes requisitos: Exigências Habilitações Literárias mínimas 10a Classe; Idade compreendida entre 18 a 35 anos; Certificado do Curso de Cobrador constitui uma vantagem; Capacidade de trabalhar em turnos; Conhecimento básico de informática (em particular sistema Android). Requisitos Curriculum Vitae; Cópia autenticada do Certificado de habilitações literárias; Bilhete de Identidade autenticada; Duas fotografias tipo passe; Comprovativo de regularização do serviço militar; 3.1 Conteúdo de trabalho Efectuar a cobrança do valor do bilhete de passagem nas diversas variantes e de acordo com as tarifas aprovadas, e entregar ao passageiro um bilhete de valor facial igual a importância cobrada; Efectuar a cobrança com rapidez e eficiência, por forma a evitar a acum...

A Mac Engineering Civil Works & Service , Lda., que exerce Actividade Económica no Ramo de Construção Civil e prestação de Serviços, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Contabilista. Requisitos Formação em Contabilidade; Domínio do Microsoft Office, PHC, Primavera; Fluência em Português e Inglês; Experiência de pelo menos dois (2) anos na área de Contabilidade; Disponibilidade imediata. Exigências Carta de Apresentação; Curriculum Vitae; Certificado de Habilitações Literárias; Carta de Condução (Indispensável). Processo de Candidatura Endereço: Av. Josina Machel KM 15 – Matola Email: mac.engenharias@gmail.com Validade: 28/04/2022 Local: Matola

A SEPPA – Sociedade Económica de Produtores e Processadores Agrários, uma entidade Moçambicana virada ao ramo de Agro-negócios, Consultoria e Desenvolvimento Comunitário, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal três (3) Técnicos de Campo (M/F), dos quais dois (2) são para o “Projecto de Serviços Especializados em assistência técnica aos criadores de gados”, e um (1) para o “Projecto de Fomento Avicola” a serem implementos na Província de Tete. Responsabilidades Realizar treinamento em boas práticas de criação e produção animal em colaboração com os Serviços Veterinários do Distrito; Auxiliar na implementação do plano de assistência técnica aos criadores para que participem no processo de gestão das infraestruturas; Garantir a vacinação e tratamento de animais com envolvimento dos Serviços veterinário do distrito de Moatize; Auxiliar na elaboração e operacionalização do plano de aquisição e fornecimento dos kits de equipamentos e insumos para treinamentos e para o apetrechamento...

Description Role purpose Commercial KPIs analyses and reporting as well as explaining key drivers of the performance trends to the Commercial Leadership Team and other stakeholders of the company to enable them engage in a strategic dialogue that facilitates timely and effective fact based/data driven decision-making that is essential for meeting the company’s performance targets Development, management and expansion of the management information system (datamining) as well as being the custodian of all BI tools and databases  Implements and updates the commercial performance reporting dashboards for different commercial departments Lead as the principal interface between IT/Finance MIS and Commercial teams on commercial databases integrity and management matters to ensure timely availability and reliability of data to drive accurate fact-based decisions Job Responsibility Key accountabilities and decision ownership  1.Commercial Performance Management Commercial performance a...

Fundada em 1946, a UNICEF é uma organização sem fins lucrativos que promove as liberdades e a prosperidade de cada jovem em 190 nações e regiões, com uma atenção extraordinária para chegar aos indivíduos que mais precisam. Como talvez o maior fornecedor de vacinas em países pobres, a UNICEF subsidia programas de educação alimentar e de bem-estar, qualidade essencial para todas as crianças e jovens, protegendo as crianças da maldade, da fraude e da AIDS. O UNICEF é subsidiado por compromissos de pessoas, organizações, instituições e legislaturas. Tente não perder essa chance incrível de ser essencial para uma ONG que melhora o mundo de forma consistente. O trabalho da UNICEF em Moçambique Há mais de 40 anos, o Fundo das Nações Unidas para a Infância (UNICEF) trabalha em Moçambique para chegar aos jovens mais carenciados. Para salvar suas vidas. Para guardar seus privilégios. Para ajudá-los a chegar ao seu potencial real. Com uma presença sólida nas zonas do Zambeze Nampula, como jovens ...

A VSO – Voluntary Service Overseas, an English non-governmental organization, whose activity is focused on the areas of Health, Education and Livelihoods, with a view to improving living conditions for the needy population. VSO Mozambique, in partnership with Light for The World, intends to recruit 5 National Volunteers to occupy the post of Community Facilitators for Life Skills for the EAGLE project in Sofala Province, specifically for the Nhamatanda district. Position Purpose The purpose of this function is to facilitate sessions in clubs, as per the EAGLE project plan, to educate girls about life skills, and in this way contribute to their empowerment. It will be necessary to ensure effective and balanced functioning, supporting girls in the process of behavioral change through the provision of these sessions, developing skills in the area of ​​sexual and reproductive health and rights. This position also includes monitoring the progress of girls who access numeracy and literacy cl...

Conforme indicado pela Ordem de 5 de abril de 2022, do Exmo. Director-Geral do Instituto Superior Politécnico de Gaza (ISPG), nos termos do artigo 35.º do Estatuto Geral dos Funcionários e Agentes do Estado, relacionado com o artigo 3.º do seu Regulamento, está aberto concurso para admissão aos de (7) sete oportunidades na Carreira de Auxiliar Universitário, Categoria de Auxiliar Estagiário, Tier 1, dispersas nos termos da tabela abaixo: Pré-requisitos Gerais Possuir título de Bacharel, Mestrado ou Doutorado nas respectivas regiões e que o candidato tenha aval com nota ou superior a quatorze (14) valores. Ter preparo psicopedagógico; Ter instruído ou potencialmente participado na preparação de Metodologias do Ensino Superior no Instituto Superior Politécnico de Gaza será um benefício. 2. Tipo de Admissão A estratégia de admissão ao desafio é narrativa, acompanhada de um encontro. A admissão à oposição deverá ser atendida por possibilidade ao Exmo. Sr. Director Geral do ISPG, através de...

Descrição O nosso Cliente é uma prestigiada empresa que actua na área de telecomunicações. FUNÇÃO Será responsável por realizar o atendimento ao cliente, no âmbito do call center, sendo responsáveis pela rápida resolução de questões de esclarecimento de dúvidas, transmitindo sempre uma imagem positiva da instituição. Requisitos Nível Médio Geral ou equivalente; Formação em Serviços Financeiros e Bancários, será uma vantagem; 2 anos de experiência profissional em funções similares (Preferencialmente em Call Center); Conhecimento geral de Contabilidade; Bons conhecimentos de Informática (principalmente no uso de tecnologia digital); Boa capacidade de comunicação; Capacidade de trabalhar sob pressão; Fluente em português e emakua (oral e escrito); Disponibilidade para trabalhar em turnos e folgas variáveis; Possuir residência em Maputo; Nacionalidade Moçambicana. Oferecemos A oportunidade de integrar uma equipa de trabalho forte e dinâmica, que proporciona um pacote de remuneração compatí...

  Conforme indicado pelo Despacho de 3/10/2022, do Sr. Administrador do Distrito de Manica, a oposição encontra-se aberta, pelo prazo de 30 dias, a contar da data de afixação desta declaração para as vocações de:  Enfermeira de Saúde Materno Infantil (8) Oportunidades, 1. A admissão ao desafio é referida pelo Administrador do Distrito de Manica, através de candidatura e formação dos arquivos acompanhantes: Requisitos: Requerimento; Fotocópia de BI autenticado; Certificado de Habilitações Profissionais/curso autenticado; Cópia de NUIT; Ser cidadão de nacionalidade moçambicana; Idade igual ou superior a 18 anos; Declaração de Compromisso de Honra; Atestado de aptidão física; Curriculum VITAE; Registo Criminal Declaração Militar Declaração da Ordem dos Médicos (para os Médicos) Declaração da Ordem dos Enfermeiros (para Enfermeiros Gerais e Enfermeiras de SMI) 2. Os relatórios devem ser apresentados ao Gabinete de Recursos Humanos deste Serviço Distrital de Bem-estar, Mulheres e A...

Conforme indicado pelo Despacho de 3/10/2022, do Sr. Administrador do Distrito de Manica, a oposição encontra-se aberta, pelo prazo de 30 dias, a contar da data de afixação desta declaração para as vocações de:  Técnico de Medicina Geral (5) oportunidades. 1. A admissão ao desafio é referida pelo Administrador do Distrito de Manica, através de candidatura e formação dos arquivos acompanhantes: Requisitos: Requerimento; Fotocópia de BI autenticado; Certificado de Habilitações Profissionais/curso autenticado; Cópia de NUIT; Ser cidadão de nacionalidade moçambicana; Idade igual ou superior a 18 anos; Declaração de Compromisso de Honra; Atestado de aptidão física; Curriculum VITAE; Registo Criminal Declaração Militar Anúncio da Ordem dos Enfermeiros (para Enfermeiros Gerais e Enfermeiros do SMI) 2. Os relatórios devem ser apresentados ao Gabinete de Recursos Humanos deste Serviço Distrital de Bem-estar, Mulheres e Acção Social em Manica. 3. A escolha da oposição será auxiliada por meio...

De acordo com o Despacho de 10/03/2022, do Sr. Administrador do Distrito de Manica, fica aberto o concurso, pelo prazo de 30 dias, a contar da data de publicação desta declaração, para as profissões de:  Técnico de Farmácia (6) vagas 1. A admissão ao desafio é mencionada pelo Administrador do Distrito de Manica, através de candidatura e ministrada nos relatórios que a acompanham: Requisitos: Requerimento; Fotocópia de BI autenticado; Certificado de Habilitações Profissionais/curso autenticado; Cópia de NUIT; Ser cidadão de nacionalidade moçambicana; Idade igual ou superior a 18 anos; Declaração de Compromisso de Honra; Atestado de aptidão física; Curriculum VITAE; Registo Criminal Declaração Militar Anúncio da Ordem dos Médicos (para Médicos) Anúncio da Ordem dos Enfermeiros (para Enfermeiros Gerais e Enfermeiros do SMI) 2. Os relatórios devem ser apresentados ao Gabinete de Recursos Humanos deste Serviço Distrital de Bem-estar, Mulheres e Acção Social em Manica. 3. A determinação ...

De acordo com o Despacho de 10/03/2022, do Sr. Administrador do Distrito de Manica, fica aberto o concurso, pelo prazo de 30 dias, a contar da data de publicação desta declaração, para as profissões de: Agente de Serviços ( 3) oportunidades, 1. A admissão ao desafio é mencionada pelo Administrador do Distrito de Manica, através de candidatura e ministrada nos relatórios que a acompanham: Inscrição Cópia do BI verificado; Testamento de Qualificações Profissionais/curso confirmado; Certificado de Habilitação Literária de sétima classe, verificado para a profissão de Agente de Serviço; Certificado de alfabetização de sétima classe garantido e carteira de motorista profissional para a profissão de Agente Técnico (Motorista); Duplicata do NUIT; Ser residente de identidade moçambicana; Idade equivalente ou superior a 18 anos; Anúncio de Compromisso de Honra; Autenticação do bem-estar real; Plano educacional vitae; Registro criminal Declaração Militar Anúncio da Ordem dos Médicos (para Médico...

Conforme indicado pelo Despacho de 3/10/2022, do Sr. Administrador do Distrito de Manica, a oposição encontra-se aberta, pelo prazo de 30 dias, a contar da data de afixação desta declaração para as vocações de: Enfermeira Geral (8) oportunidades, 1. A admissão ao desafio é referida pelo Administrador do Distrito de Manica, através de candidatura e formação dos arquivos acompanhantes: Inscrição: Cópia do BI validado; Aprovação de Qualificações Profissionais/curso garantido; Duplicata do NUIT; Ser residente de identidade moçambicana; Idade equivalente ou superior a 18 anos; Anúncio de Compromisso de Honra; Endosso do bem-estar real; Programa educacional vitae; Registro criminal Declaração Militar Anúncio da Ordem dos Enfermeiros (para Enfermeiros Gerais e Enfermeiros do SMI) 2. Os relatórios devem ser apresentados ao Gabinete de Recursos Humanos deste Serviço Distrital de Bem-estar, Mulheres e Acção Social em Manica. 3. A escolha da oposição será auxiliada por meio de avaliação curricula...

O nosso Cliente é uma conceituada associação que trabalha na região do bem-estar. OCUPAÇÃO Será responsável por manter o PTS atualizado e com ótima qualidade de informação; assegurar a total e correta composição das informações no conjunto de dados PMTCT e ART (PTS/SESP); garantir a associação de fontes para atendimento do PTS (ciclo clínico, FILA, Caderneta de Farmácia, Prescrição, Cadernos de TARV, PTV HIV+ Gestantes, Caderno de TB, TPI); participar da coleta, apuração e organização de relatórios mensais dos projetos executados dentro da Unidade de Saúde ou Distrito impactado, no que for essencial; garantir a acessibilidade de duplicatas de todos os esboços mensais de qualidade dos projetos realizados pela Unidade de Saúde e marcadores que não sejam revelados pelo Sistema de Informação em Saúde, bem como Backups de ART e PMTCT SESPs; exercícios de apoio apontavam para trabalhar a natureza dos dados criados ao nível da Unidade de Saúde ou Distrito, dos realizados pela Unidade de Saúde...

O nosso Cliente é uma renomada associação que atua na região do bem-estar. OCUPAÇÃO Será responsável pela execução de discussões iniciais/educativas sobre pontos de vista amplos de bem-estar (DST, tuberculose, doença intestinal, diabetes, hipertensão, doenças, selvageria baseada em orientação, circuncisão masculina, bem-estar sexual e regenerativo e HIV/AIDS, e assim por diante); orientação para testagem anti-HIV, pré e teste presente em clientes deliberados ou potencialmente pacientes aludidos por diferentes áreas (enfermaria, SB, entrevistas externas, SMI, PNCT, etc.) aludindo casos positivos para acompanhamento no Serviço de TARV; triagem de todos os pacientes que recebem o ATS para distinguir a População-Chave (PC), utilizando o guia de triagem do MISAU; acompanhar os contatos de todos os pacientes testados positivos e recebê-los para testagem utilizando os arquivos sugeridos para este movimento; a verificação de pacientes que são importantes para a necessidade de cachos para testa...

SAVE THE CHILDREN INTERNATIONAL (SCI), a non-profit humanitarian organization with a focus on child welfare, is recruiting candidates for the vacancy mentioned below: (5) CB Education Officers - 11/2022 Cabo Delgado The Education Officers answerable for the immediate execution of the exercises to the recipient projects as a feature of the District Education Program, in the area of Cabo Delgado and inside those showed. Under the Project's surviving, the Provincial District Education and Implementation Project of the Education parts of Final Education and Implementation of the Principles, as well as local area training at the Principle level. School the executives will be one more part of the Officers' activity, as they worked with the school level, ZIP instructor facilitators, training directorates in the area and region, they will likewise work straightforwardly with the School Council Members. Officials (as) officials their abilities and experience to work on the nature of ins...

O First National Bank é um dos "quatro enormes" bancos da África do Sul. É uma divisão da First Rand Limited, uma enorme combinação de administrações monetárias, que troca na Bolsa de Valores de Joanesburgo sob a imagem FSR. O FNB também está registrado na Bolsa de Valores de Botswana sob a imagem FNBB e é um componente do Índice de Empresas Domésticas BSE. O FNB é uma das três divisões principais do First Rand Group e as outras são Rand Merchant Bank e Wesbank. O First National Bank acompanha os auxiliares financeiros total ou parcialmente detidos no Botswana, Moçambique, Namíbia, África do Sul, Eswatini, Tanzânia, Zâmbia, Gana, Índia, Lesoto e Guernsey. O FNB também está efetivamente buscando planos de desenvolvimento em Angola e Nigéria. Reportagens da mídia em maio de 2012 demonstraram que o banco também pretende se aventurar no Quênia, Ruanda e Uganda. A FNB Moçambique pretende inscrever mão-de-obra marítima para o seu pessoal, para ser mais específico: Vaga Para Técnico...

Objetivo do cargo Programa de observação direta de apostas, denúncias, hostil ao pagamento e corrupção, apresentação de prêmio e programa de situação irreconciliável, troca de registros individuais, Leading Light e outros programas relacionados. Obrigações Montagem de dados aplicáveis ​​para relatórios para investigação adicional em tempo hábil; Reúna todas as ocasiões de apostas altas para revelar; Garantir a incorporação de arquivos ou estratégias potencialmente vitais para respaldo nas discussões individuais; Garantir que os sistemas, arranjos, regras da unidade de consistência sejam devidamente atualizados (ajustar, interpretar, distribuir na Intranet e transmitir a todos os representantes); Auxiliar o Gerente no avanço de um plano de preparação anual e alinhamento com o grupo de T&D; Apoiar o Gestor na distinção da necessidade de preparação e escolarização extra em todas as unidades/divisões (ex. unidades de especialidades) e na criação de programas de consistência adequados; ...

Objetivo do cargo Responsável por lidar com a prontidão e divulgação de relatórios orçamentários intermitentes. Reporte-se aos executivos e parceiros e dê conselhos sobre como futuras escolhas de negócios podem ser impactadas. Trabalhe sobre a natureza do sistema de anúncios e controles no trabalho do dinheiro. Criar e executar planos para trabalhar no plano financeiro, aferição e detalhamento do processo. Obrigações Prepare contas de gestão, incluindo notas informativas para as variedades fundamentais; Quebrar os padrões de mercado, incluindo benchmarking dos concorrentes fundamentais; Recolher, decifrar e pesquisar dados monetários e antecipar padrões monetários futuros; Planejar relatórios monetários, participar efetivamente do processo de fechamento mensal e preparar conjecturas monetárias mês a mês; Dar pedaços monetários de conhecimento e investigação para conduzir a execução dos negócios da associação; Planejar, montar e executar os recados e empreendimentos monetários da associ...

Objectivo da Posição Gerir a carteira de Crédito (no segmento SME, Comercial ou Corporativo). Ajudar as equipas denegócios a atingir as metas/orçamento gerais do Banco, fornecendo soluções de crédito adequadas. Responsabilidades Conhecimentos sólidos de análises e Políticas de Crédito Estruturação de propostas de crédito Conhecimentos sólidos do processo de aprovação de crédito Conhecimentos de análises estatísticas Capacidade de analisar e interpretar Demonstrações Financeiras Preparação de Relatórios de Crédito Conhecimento de Risco de Crédito e Finanças Corporativas Requisitos Grau de Licenciatura em Contabilidade e Finanças 2 anos de Experiência em posições similares Fluência em Portugês e Inglês MS Excel Avançado e SQL Formações relevantes na área de Crédito e Finanças Como se candidatar Para te candidatares a esta vaga envia o teu CV para o correiro electrónico  recrutamento@fnb.co.mz . Data limite de apresentação de candidaturas 25 de Abril de 2022 Apenas candidatos pré-sele...

Objectivo da Posição Prestar assistência jurídica, organizar diversas atividades jurídicas, completando-as, criando documentos jurídicos e assessorando o Banco em todas as questões legais relevantes. Responsabilidades Realizar análises e pesquisas sobre diversos assuntos jurídicos do Banco. Aconselhar sobre diferentes questões e auxiliar na elaboração de pareceres jurídicos, memorandos e outros documentos informativos. Estar activamente envolvido(a) na preparação e redação de diferentes atos e leis, redigir pareceres jurídicos autorizados. Realizar pesquisas jurídicas utilizando vários recursos e seleccionando material relevante para análise das informações jurídicas. Auxiliar na revisão do material jurídico e quaisquer outros documentos relevantes e identificar as questões mais importantes que precisam ser resolvidas em ordem de prioridade base. Elaborar formalidades relativas à solução de controvérsias e monitorar a aplicação das cláusulas legais Requisitos Formação Superior em Direi...

INTRODUÇÃO Nos termos do estabelecido pelo Diploma  Ministerial 86/90, de 26 de Setembro, que institui os Exames de Admissão ao Ensino Superior, e ao abrigo da Lei 5/2003, de 21 de Janeiro, torna-se público que para  Cursos  de Licenciatura, decorrerão de 25 a 27 de Maio de 2022 em época e chamada únicas, os exames de admissão para o ano lectivo de 2022. REQUISITOS DE CANDIDATURA II.1. REGIME LABORAL Ter concluído a 12ª classe dos grupos B ou C do Sistema Nacional de Educação (SNE) ou a 11ª classe (antigo) SNE ou ainda níveis equivalentes; Ter em 2022, idade igual a 18 e não superior a 24 anos. Este requisito aplica-se apenas a candidatos aos cursos de Navegação Marítima e de Engenharia de Máquinas Marítimas. II.2. REGIME PÓS-LABORAL Ter concluído a 12ª classe dos grupos B ou C do Sistema Nacional de Educação (SNE) ou a 11ª classe (antigo) SNE ou ainda níveis equivalentes. III. NÚMERO DE VAGAS DISPONÍVEIS P eríodo   C urso N .º de Vagas/ T urma       ...