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A SDO Moçambique é uma organização de aconselhamento no espaço de Gestão, Negócios e Gestão do Capital Humano, com amplo envolvimento com o mercado público, com 12 anos de movimento ao serviço dos seus clientes. Selecione uma organização do grupo A para o seu cliente: ELECTRICISTAS Para as áreas de acompanhamento: Nampula (Ref.: RSE094) Nacala (Ref.: RSE095) Pemba (Ref.: RSE096) Lichinga (Ref.: RSE097) Cuamba (Ref.: RSE098) Angoche (Ref.: RSE099) Chimoio (Ref.: RSE 100) Tete (Ref.: CSR 101) Quelimane (Ref.: RSE 102) Mocuba (Ref.: RSE103) Queda (Ref.: RSE104) Xai-Xai (Ref.: RSE105) Chokwè (Ref.: RSE106) Inhambane (Ref.: RSE107) Vilanculos (Ref.: RSE108) Maputo - Província (Ref.: RSE109) Maputo - Cidade (Ref.: RSE110) Sinopse das Principais Responsabilidades: Apoio na manutenção de máquinas, ferragens elétricas e no estabelecimento de linhas elétricas (etéreas e subterrâneas); Recolha de quadros eléctricos, estimativa e contagem de equipamento nas instalações do cliente, bem como finali...

Desde a sua fundação em 1973, a Jhpiego vem se aprimorando para salvar a existência de mulheres e famílias em todo o planeta. Desde o início, Jhpiego tem colocado a questão: como podemos tornar as administrações que salvam vidas acessíveis e abertas a indivíduos que precisam delas - em todos os lugares? Dr. Theodore M. Ruler, um dos pioneiros e promotores do bem-estar das mulheres, foi o principal impulso por trás do estabelecimento da Jhpiego, uma ramificação da Universidade Johns Hopkins. Em meados da década de 1970, King percebeu a necessidade de tornar especialistas, cuidadores médicos e presidentes em nações emergentes conscientes dos avanços no bem-estar regenerativo, como a laparoscopia (uma técnica usada para avaliar a esterilidade dos órgãos internos da concepção ou para administrar a contracepção fechando as trompas de Falópio). cilindros de Falópio) e contraceptivos atuais. Inicialmente conhecido como o Programa Johns Hopkins para Educação Internacional em Obstetrícia e Gine...

Descrição O nosso Cliente é uma prestigiada empresa que actua no sector de saúde. FUNÇÃO Será responsável, por monitorar a componente financeira e administrativa, alertar, gerir possíveis riscos e planear a estratégia financeira da empresa; elaborar a proposta do Plano de Actividades e Financeiro da Empresa e controlar a sua execução, assegurando o seu cumprimento de longo e curto prazo; garantir a obtenção dos meios financeiros necessários à realização dos Planos da Empresa; realizar análise da situação econômica e financeira da Empresa; garantir a execução financeira, efectuando balanços periódicos das actividades realizadas; elaborar o relatório explicativo que acompanha a apresentação de contas anuais da instituição nos prazos legalmente estabelecidos; dar apoio às áreas de negócios e realizar estudos de viabilidade econômica para novos projectos e produtos. Requisitos Licenciatura em Contabilidade, Finanças ou equivalente; Mínimo 3 anos de experiência numa função similar é uma van...

Uma Empresa especializada em catering e prestação de serviços, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal uma (1) Assistente Administrativa. Responsabilidade Assistência administrativa. Exigências Curriculum Vitae; Carta de Candidatura. Processo de Candidatura Email: contratacoes@palace.co.mz Validade: 15/03/2022 Local: Maputo

Uma Empresa especializada em catering e prestação de serviços, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Inquiridor de Controle de Satisfação. Responsabilidade Responsável para área de satisfação ao cliente. Exigências Curriculum Vitae; Carta de Candidatura. Processo de Candidatura Email: contratacoes@palace.co.mz Validade: 15/03/2022 Local: Maputo

Uma Empresa especializada em catering e prestação de serviços, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal quatro (4) Motoristas. Responsabilidade Chefe de armazém de equipamento. Exigências Curriculum Vitae; Carta de Candidatura. Processo de Candidatura Email: contratacoes@palace.co.mz Validade: 15/03/2022 Local: Maputo

A SDO Moçambique está a recrutar para o seu cliente, uma organização de recolha A, Eletricista para Caia. Referência: CSR104 Obrigações Fundamentais: Apoio na manutenção de máquinas, ferragens elétricas e no estabelecimento de linhas elétricas (aéreas e subterrâneas); Recolha de quadros eléctricos, orçamentação e contagem de ferragens nas instalações do cliente, bem como finalização de relatórios de actuação e realização dos seus exercícios de acordo com as directrizes de Higiene e Segurança em vigor na Empresa. Necessidades: Nível Técnico Fundamental em Eletricidade; Nível Médio do SNE; Mínimo de 1 ano de experiência significativa como Eletricista Industrial; Área de aparelhos de utilidade para PC; A capacidade em inglês falado e composto será um benefício. Relatórios importantes: Plano educativo Vitae, Carta de Apresentação, Certificado de Habilitações Académicas, cópia do Bilhete de Identidade, Referências e diversos relatórios pertinentes à candidatura. Como aplicar? As candidatura...

Grupo DGC, um Grupo Uma organização, na área de Energia em Moçambique, significa eleger 1 (um) Secretário de Gestão para o seu quadro. Atribuições Garantir que o plano do Superior Hierárquico seja moderno 100% do tempo; Garantir a organização de eventos internos e externos, encontros e responsabilidades; Recolha, criação e junta de arquivos e correspondência; Preparar-se e observar reuniões e redigir atas; Organizar e controlar os arquivos e registos da Direcção; Obter e direcionar clientes e utilidade telefônica; Planeje e organize viagens Requisitos Ensino Médio Geral (12º ano); Pelo menos três (3) longos períodos de envolvimento com um trabalho comparável; Preparando-se na região secretarial ou regiões afins; Autoridade de processamento de acordo com a perspectiva do cliente; Nível médio em inglês será um benefício; Familiarizado com português e inglês. Necessidades Carta de candidatura; Programa educacional vitae. Notas: Indique a situação a que se candidata. Apenas candidatos pré-...

A Jhpiego pretende recrutar para o seu quadro um Contador para Maputo. Reporta-se diretamente a: Gerente Financeiro Prazo do contrato: 10 meses, inesgotável. Razão: Oferecer ajuda monetária ao Escritório da Jhpiego em Moçambique para programas relacionados, com o objectivo final de garantir o seu bom funcionamento, integra o acompanhamento quotidiano das actividades monetárias do local de trabalho, com acentuação específica nos registos de prestações e recibos, relatórios de custos causados , o quadro de ativos, parcelas e consistência com as abordagens monetárias da Jhpiego e do doador; Realiza e mantém uma escrituração monetária e uma estrutura de escrituração contábil importante para garantir a respeitabilidade e execução convincente das tarefas monetárias da Jhpiego, conforme o manual de estratégia de Contabilidade e Finanças da Jhpiego, conectando-se aos locais de trabalho do país. Obrigações: Examinar registros monetários, por exemplo, solicitações, recibos, relatórios de custos ...

Existem vagas de emprego disponíveis do dia. Procuras um trabalho estas no lugar certo veja as nossas ofertas de trabalho para ti na nossa pagina web. Escolhe a categoria do seu trabalho pra se candidatar e envie os documentos via eletrónica (email) cada concurso apresenta um email para se candidatar-se. Prepare seu documentos e venha concorrer nas ofertas de trabalho que temos para ti: Concurso Para (28) Vagas Para O Ingresso No Aparelho Do Estado Concurso Para (50) Vagas De Emprego Para O Ingresso No Aparelho Do Estado Vagas Para (03) Oficiais de Apoio Técnico Vagas Para (02) Supervisor Comunitário de OVC e Retenção Vaga Para Especialistas em Formação e Desenvolvimento Vagas Para (04) Oficiais Comunitários VBG Vaga Para Analista De Negócios Vaga Para Supervisor De Execução De Produção Vaga Para Analista Legal E Compliance Vaga Para Economista/ Consultor Financeiro Vaga Para IT – Analista De Cibersegurança Vaga Para Auditor Interno IT – BANCA DIGITAL Vaga para Analista de Programação ...

Lançada em 1999, a Fundação Vodacom (a Fundação) tem contribuído para o desenvolvimento da sociedade através da promoção de educação, saúde e iniciativas de segurança e proteção. Para impulsionar o desenvolvimento sustentável na África do Sul, a Fundação fez parceria com organizações respeitáveis para conceder mais de R1 bilhão para vários programas que transformaram a vida das pessoas comuns. A Vodacom acredita que as tecnologias digitais podem abordar alguns dos desafios humanitários mais urgentes do país e nossa responsabilidade é utilizar nossos recursos tecnológicos e proezas para mobilizar mudanças sociais para melhorar a vida das pessoas hoje, construir um amanhã melhor e permitir resultados sociais positivos sustentados. Vaga Para Comunicação Interna e Engajamento da Equipe Boa Sorte

Representação De acordo com a nossa mudança na essência da unidade de inovação, apenas as candidatas do sexo feminino serão consideradas. Finalidade da Função: O titular do cargo será responsável pela coordenação do progresso dos executivos e dos exercícios de Comunicação Interna e prestará apoio na execução da Estratégia de Marca Employer. Principais Responsabilidades Executar o procedimento de correspondência interna e externa e capacitar a correspondência convincente entre as Funções por meio de vários canais Trabalhar intimamente com chefes, supervisores e representantes em toda a organização para reunir o melhor de nosso modo de vida e influência nos negócios e fazer uma conta em torno disso Apoiar os grupos com todas as questões de correspondências internas Apoiar a execução de estudos de compromisso representativo e atividades pós-revisão Visualize, faça e conduza ações para fortalecer o compromisso representativo Cooperar com diferentes parceiros em ocasiões, programas, iniciat...

N'weti está executando um empreendimento para dar administrações locais e ajudar pessoas vivendo com HIV, adolescentes e vagabundos e jovens fracos no território da Zambézia. Este empreendimento é apoiado pela Agência dos Estados Unidos para o Desenvolvimento Internacional (USAID) através dos ativos do Plano de Emergência do Presidente dos Estados Unidos para Alívio ao HIV e AIDS (PEPFAR) , por um período de 5 anos (abril de 2019 a abril de 2024). ). A empreitada tem cúmplices vitais da sociedade comum e do Governo, em particular MISAU, MGCAS através das Direcções Provinciais e Distritais separadas lembrando o Núcleo Provincial do HIV para a Zambézia. A tarefa significa somar-se aos esforços para realizar o controle da pandemia de HIV através da execução de intercessões baseadas em provas e incrementar a contração, adesão e manutenção do HIV nas administrações de tratamento do HIV e, posteriormente, controlar a praga do HIV em áreas escolhidas da Província da Zambézia. As med...

O Standard Bank Moçambique  tem uma fundação separada por norte de 153 anos na África do Sul. Começou na década de 1990 a fazer a sua própria rede de fundações em África, onde está presente em alguns países africanos, à semelhança de Angola e Moçambique. Em países específicos, funciona sob o nome de Stanbic Bank. Hoje está acessível a mais de 20 países do território africano, incluindo a África do Sul, além de criar áreas de negócio. Além disso, pode encontrar o Standard Bank Group em 12 países fora de África. Nossa estratégia é fazer um relacionamento super africano inicial na região das organizações financeiras, utilizando todas as nossas vantagens. Como posso me candidatar a uma vaga? O Standard Bank Group está a escolher a plausibilidade para trabalhar em Moçambique: Vaga Para Especialistas em Formação e Desenvolvimento Vaga Para Auditoria em Tecnologia da Informação Instruções para procurar várias aberturas Registe-se na nossa página web e candidate-se através da associaç...

O Conselho de Refugiados da Noruega (NRC) planeja selecionar um (1) Coordenador de Monitoramento e Avaliação para Cabo Delgado. (Trabalho 22/06 - Cabo Delgado) Razão O trabalho do Coordenador de M&A é estabelecer e executar estruturas para avançar direção baseada em provas, execução de programas e tarefas e administração interna. O Coordenador de M&A irá agregar à programação de qualidade apoiando a entrada e utilização de dados significativos e oportunos sobre a escala, pertinência e adequação do programa. Obrigações Adesão às abordagens, regras e métodos do NRC; Apoiar e agregar ao giro de eventos e execução de frameworks de M&A, incluindo M&A PONs, direção e aparatos; Ter interesse em conversas sobre plano de programa e proposição, incluindo hipótese de melhoria de progresso, plano de registro e sistemas de planejamento para M&A; Apoiar a equipe do programa na organização e execução de M&A, incluindo filosofia de sortimento de informações e dispositivos e in...

O Standard Bank Moçambique esta recrutar  Especialistas em Formação e Desenvolvimento. Requisitos Formação universitária em Ciências Sociais ou Gestão; Conhecimento mínimo demonstrado de 03 (três) anos no espaço de preparação e aperfeiçoamento; Fluente em Português e Inglês (falado e composto). Obrigações E ATRIBUIÇÕES Analisar necessidades de preparação e perfis de fomento; Fazer uma análise de aprendizagem incluindo as regiões para atender suas necessidades essenciais; Desenho preparando planos e projetos para moderar circunstâncias específicas de jogo nas regiões de negócios; Consultar as regiões de negócios com proficiência para quantificar a adequação de pegar o jeito de acordo com o arranjo acordado da região e garantir que as pessoas perfeitas participem dos projetos certos para os buracos reconhecidos; Conceber convenções de aprendizagem para garantir a preparação obrigatória para cada capacidade; Conceber instrumentos para avaliar o Retorno do Investimento e revelar as reg...

A N'weti, uma Organização Não Governamental Nacional , pretende selecionar três (3) Oficiais de Apoio Técnico para o seu pessoal, para um projeto de área local ligado ao Programa de Empoderamento de Meninas (DREAMS) na região da Zambézia, regiões de Milange e Mocubela. (Ref. da vaga nº 04/NZ/2022 Objetivo Dar supervisão especializada e dirigir a execução dos exercícios DREAMS em redes de projetos em áreas-alvo em um esforço conjunto com cúmplices. Pré-requisitos Licenciatura em Psicologia, Ciências Sociais, Desenvolvimento Comunitário ou regiões afins; Algo em torno de três (3) longos períodos de envolvimento planejando, criando ou capacitando jovens moças e moças em projetos subsidiados pelo PEPFAR; O envolvimento anterior com a criação de clubes para moças e moças juvenis, concentrou-se na prevenção do HIV e no fortalecimento feminino; Experiência anterior de trabalho na N'weti ou cúmplice da N'weti será um benefício; Experiência de trabalho com diferentes cúmplices, incl...

A ONG AIFO planeia selecionar para o seu quadro quatro (4) Oficiais Comunitários VBG - Violência para o empreendimento Serviços Essenciais de Resposta GBV para Mulheres e Raparigas com Deficiência em localidades de deslocados internos e redes de acolhimento em Cabo Delgado tendo em conta o Género para os Distritos de Montepuez e Metuge. Representação A área de Cabo Delgado enfrenta várias circunstâncias compassivas por causa do COVID-19, fraqueza provocada por confrontos fornecidos e resultados de tornados. Nesse tipo de cenário, instâncias de selvageria baseadas em orientação geralmente aumentam, influenciando principalmente indivíduos que agora estão em uma situação fraca, como mulheres com deficiências. A aventura vai ajudar a vencer os perigos do GBV com um foco especial em mulheres com deficiência, pois eles são possivelmente o grupo mais fraco. Enfrentam dupla segregação (a principal ligada à orientação e a segunda ligada à deficiência) e, portanto, são mais rejeitadas pelos dado...

O Standard Bank Moçambique esta recrutar  Auditoria em Tecnologia da Informação Requisitos Licenciatura em Sistemas de Informação e outras regiões afins; Ter amplo envolvimento com a região examinadora e algo em torno de 3 (três) longos períodos de experiência bancária; Possuir confirmação da ACCA ou CIA e envolvimento com a Liderança; Forte acordo e execução de projetos de Tecnologia, Cibernética e Risco da Informação; Capacidade técnica com ampla informação sobre estratégias de administração, avanço e execução de frameworks com informações particulares sobre aplicações, Banca Eletrônica/Canais e frameworks marginais. Experiência na realização de revisões ligadas à Tecnologia da Informação (e diferentes regiões); Informações detalhadas sobre frameworks de dados incluindo "Globus-T24", SAP, Workflow; Experiência na criação de aplicações científicas, aplicando bits de conhecimento à informação para facilitar a navegação. Experiência em exibição de informações e habilidades sól...

G4S é o grupo de arranjos de segurança de condução do mundo. Ajudamos na segurança e prosperidade de milhões de pessoas em todo o mundo. Uma associação mundial, protegemos terminais aéreos e portos seguros internacionais, protegemos dinheiro e ativos de bancos e varejistas em todo o planeta, protegemos provavelmente as ocasiões mais sensuais nos jogos mundiais e programação de diversão, e somos cúmplices confiáveis de administrações estatais por todo o planeta, mantendo a faculdade e as estruturas absolutamente mais significativas do planeta livres de qualquer perigo. O que fazemos influencia a vida das pessoas em praticamente todas as regiões que você pode imaginar. O ingresso no G4S oferece um universo de dificuldades revigorantes, vocação extraordinária, portas abertas e uma oportunidade de ser importante para a segunda maior força de trabalho privada do planeta. Vagas Disponiveis: Vagas Para (02) Gestores de Operações Os nossos grandes activos são os nossos funcionários. Eles são a...

A G4S Moçambique pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Gestores de Operações (M/F) em Nampula. Responsabilidades Mantém actualizada a “Situação de Operações”, através dos respectivos mapas e relatórios; Assume o contacto directo com os clientes, prioritariamente, nas situações operacionais de risco acrescido bem como nas situações, reais ou alegadas, de incumprimento contratual; Elabora e conduz plano de formação “on Job trainning” que garanta simultaneamente qualidade e prontidão da resposta aos pedidos e solicitações dos nossos clientes Elabora o plano de actividades e apresenta semanalmente/ mensalmente relatório da actividade desenvolvida com principal enfoco no cumprimento das metas estabelecidas. Requisitos Qualificações Educacionais – Licenciatura; Experiência Profissional – Experiência comprovada de dois (2) anos em Gestão. Conhecimentos Técnicos Gestão e Planificação de segurança; Conhecimento de pacotes informáticos e ferramentas de gestão; Conhecimentos das...

De acordo com o Despacho de Exma Senhora Directora do IFAPA-Matola de 2 de fevereiro de 2022, torna-se público que está aberto o concurso de contratação de Formadores/Docentes N1, para cursos de curta duração ou de graduação num prazo de 30 (trinta) dias, a contar a partir da data de publicação deste aviso para 50 vagas na carreira de Formadores/Docente N1 para o pessoal fora de quadros nas seguintes áreas: 2. Os candidatos devem ter o seguinte perfil: Licenciatura na área que pretende leccionar; Ter formação Psico-pedagógica; Ter 5 anos de experiência profissional na área da actividade que pretende leccionar; Ser aprovado em avaliação curicular, seguida de entrevista proficional; Se for funcionário possuir nomeação definitiva e boas informações de desempenho nos últimos 3 anos e autorização do dirigente da instituição para exercer a função de Formador; Não sendo funcionário de anexar 3 cartas de recomendação de individualidade de reconhecido mérito ou instituição que exerce a activida...

Descrição da Vaga A Aldeia de Crianças SOS Moçambique está a recrutar um (1) Gestor/a de Programas para Maputo. Responsabilidades: Sob responsabilidade directa do Director Nacional, o Gestor/ de Programas tem a responsabilidade de gerir uma abordagem coordenada e integrada de cuidados das crianças e dos jovens, desenvolvimento das famílias e comunidades nas áreas de saúde e educação, bem como na defesa dos direitos humanos a nível local; Gerir o desenvolvimento global do programa de cuidados conforme os padrões da organização; Gerir os recursos humanos sob a sua responsabilidade; Dentre outras responsabilidades, devera ainda promover parcerias fortes e de longo prazo com autoridades locais, organizações da sociedade civil e privadas, bem como contribuir para o desenvolvimento de todas intervenções da organização ao nível local. Requisitos: Nacionalidade moçambicana; Licenciatura nas seguintes áreas: Ciências Sociais, Estudos de Desenvolvimento, Administração Pública Gestão ou áreas afi...

Descrição da Vaga A TRANSCOM encontra-se a recrutar Técnico/a de Recursos Humanos a tempo inteiro para Maputo. Requisitos: Habilitações Académicas de Nível Superior; Experiência comprovada na área; Habilidades de comunicação verbais e escritas; Capacidade de liderança e mediação; Capacidade de trabalho sob pressão; Fortes conhecimentos práticos comprovados de ERP-Primavera. Como se candidatar? Os candidatos interessados poderão enviar suas candidaturas para o email: servicoscentrais.recrutamento@gmail.com DATA LIMITE DE CANDIDATURAS: 28 de Fevereiro de 2022. Indique a fonte da vaga na sua candidatura. Apenas os candidates Pré-selecionados serão contactados!

Descrição da Vaga O Lycée Français International Gustave Eiffel, instituição de direito privado, com autonomia jurídica, administrativa e financeira, pretende recrutar um Assistente de Direcção para Maputo. Código: ADIR 2022 Requisitos: Licenciatura em Administração ou áreas afins; C1 em Português e Francês e B2 em Inglês; Conhecimento do funcionamento da administração e organização escolar; Domínio do Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint…); Capacidade de aprendizagem rápida no uso das plataformas MAGE, PRONOTE e EDUKA. Principais responsabilidades: Secretariado de direcção: Acolhimento do publico; Classificação e arquivo de documentos; Gestão do correio e da agenda do Director; Tradução e difusão de informações da escola; Tarefas de secretariado do Conselho de Administração. Secretariado escolar: Gestão e seguimento dos procedimentos de inscrição e de transferência de alunos; Comunicação com as famílias desde a inscrição a integração dos alunos na escola; Gestão dos processos dos...

A Mozlista pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de marketing e venda. Responsabilidades Conduzir pesquisas de mercado para analisar a concorrência e acompanhar as tendências do mercado; Acompanhar todas as actividades de comunicação relacionadas com o serviço da empresa; Acompanhar a planificação, desenvolvimento e a implementação das iniciativas e actividades de marketing, produzindo relatórios regulares; Compreender a percepção e o comportamento dos clientes e Identificar vantagens e pontos de melhoria do serviço prestado, bem como as oportunidades de inovação; Proceder à produção do material de comunicação e acompanhar o trabalho criativo junto das agências; Garantir a implementação adequada de todas as actividades de comunicação e venda; Elaborar e executar planos de marketing e venda de acordo com as metas definidas; Identificar, recrutar, motivar e apoiar sua equipe de venda; Identificar leads, clientes prospectos e garantir uma carteira de clientes saudá...

A Mozal SA é uma empresa de purificação de alumínio situada no Parque Industrial de Beluluane, Maputo, Moçambique. O empreendimento é um escritório de fundição comprometido que começou a trabalhar como fabricante de alumínio apenas para o comércio. A Mozal é a principal fundição de alumínio em Moçambique e a segunda maior fundição de alumínio em África. A Mozal é referência para projetos uber em nações agrícolas. A visão da Mozal é tornar-se um fabricante de alumínio com baixos custos operacionais e ser o negócio de decisão. Na Mozal, percebemos que os indivíduos são a base do nosso negócio e a base vital da nossa prosperidade. Sabemos que para florescer devemos utilizar indivíduos que compartilhem nossa visão e valores. Alistamento A Mozal está neste momento a procurar a possibilidade de preencher como: Vaga Para Analista De Negócios Vaga Para Supervisor De Execução De Produção Apenas os candidatos em ascensão serão alcançados depois que a interação for encerrada. A Mozal tem um Códig...

Position Synopsis Reporting to the Business Improvement Manager, the purpose of this role is to optimize business efficiencies through systematically analyzing and defining business requirements and/or functional specifications. In addition, to develop and implement a continuous improvement pipeline. Core Accountabilities Evaluate against the Financial standards and improvement model the value opportunity for each project and sign off as per the BI improvement process; Deep dive analysis of data to understand key bottlenecks and value drivers; Assist in developing pipeline and prioritization of projects using business evaluation criteria; Evaluate all technical projects in the organizational for financial viability; Assist in the value stream mapping and value driver tree analysis; Investigate key issues related to supply and procurement processes; Assist in commercial analysis with regards to contracting opportunities driven through improvement; Life of Operations (LoOP) and Closure a...

Reporting to the Superintendent Production Execution PO, the incumbent is responsible to provide leadership and direction to the Production Execution Team and effectively manage the Production processes to achieve established KPI targets for Safety, People, Volume, Speed and Cost. Core Accountabilities Lead, coach and mentor employees to deliver high performance by setting team and individual Key Performance Indicators, conducting performance reviews and creating personal development plans. Manage, engage, and coach the team to deliver against performance targets. Ensure that subordinates are well trained and complete their training profile within the appropriate timeframe; and are competent on tasks by carrying out on-field competency assessments. Spend an appropriate amount of time in the field verifying that employees and contractors adhere to work standards, are competent, and understand the purpose and functionality of critical controls relevant to their work. Monitor HSE performa...

A Elizabeth Glaser Pediatric AIDS Foundation (EGPAF) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Enfermeira SMI para LEEP. Descrição A Enfermeira será responsável por assegurar a implementação das actividades de rotina no sector da consulta de CACUM de segunda a sexta feira, da Unidade Sanitária donde for alocada conforme o MoU assinado, para o alcance das metas do programa de DNTs definidas pelo MISAU e subsequentemente pela DPS em relação ao Rastreio de Cancro de Colo Uterino e da Mama. Responsabilidades A Enfermeira para consulta de CACUM irá trabalhar em coordenação com os provedores da consulta de CACUM alocados nas US do hospital donde for afecta para: Apoiar na realização das consultas de CACUM: recepção a mulher com marcação de consulta previa, recepção da mulher que chega com guia de transferência de outra US, banco de socorro etc…; Realizar o rastreio de Cancro de Colo e de Mama conforme o algoritmo desenhado pelo programa para as mulheres que chegam pela primeira ...

A BNBC – Recrutamento e Selecção, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Mecânico Chefe para um cliente “Mineradora de médio porte” que opera na província de Nampula, no distrito de Moma. Descrição O mecânico chefe será responsável pelo diagnóstico, manutenção e reparação de todos equipamentos nas instalações da mineradora. Será também responsável pela aquisição e substituição das peças, será responsável de manter atualizado o cadastro de fornecedores nacionais e internacionais de modo a garantir a qualidade desejada das peças solicitadas e assegurar que as peças sejam montadas. Terá a responsabilidade de supervisionar uma equipe composta por dois mecânicos juniores. Responsabilidades Diagnosticar e solucionar todas avarias dos equipamentos; Manutenção, reparação e testagem dos equipamentos; Montar ou instalar equipamentos em conformidade com as especificações dos fabricantes; Planificar e elaborar relatórios de todas actividades executadas de manutenções semanais, mensa...

A BNBC – Recrutamento e Selecção, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Motorista de Basculante para um cliente “Mineradora de médio porte” que opera na província de Nampula, no distrito de Moma. Descrição O motorista será responsável por transportar materiais e produtos para diversos pontos. Elaborar relatórios de viagem e rota. Efetuar a prestação de contas das despesas efetuadas com o veículo, zelar pela conservação e segurança dos veículos, providenciando limpeza, ajustes e pequenos reparos. Requisitos Carta de Condução apropriada para conduzir o veículo; Experiência profissional comprovada; Nível Médio Profissional ou equivalente para operar máquinas pesadas e conhecimentos de sinalização de estrada; Disponibilidade imediata; Alto grau de responsabilidade e dinamismo; Capacidade de trabalhar sob pressão; Espírito de equipa, de alcance de metas e integridade profissional. Exigências Curriculum Vitae; Carta de Apresentação; Cópia de B.I. Nota: Direito a alojamento e ...

A BNBC – Recrutamento e Selecção, pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Operador de Escavadeira para um cliente “Mineradora de médio porte” que opera na província de Nampula, no distrito de Moma. Descrição O Operador de Escavadeira será responsável pela escavação, movimentação de terra, utilizando equipamentos pesados de forma segura; verificar o estado dos equipamentos, implementar medidas de segurança, e remoção de detritos, aquisição e reposição das peças sobressalentes corretas em coordenação com a direcção. Também irá trabalhar diretamente com os fornecedores locais e internacionais para garantir a qualidade nas aquisições das peças. Responsabilidades Operar escavadeiras da empresa conforme as normas da mina; Cumprir os requisitos ambientais e de segurança do trabalho; Trabalhar em colaboração com a direcção e fornecedores; pesquisar, solicitar e manter o estoque de peças sobresselentes; Comunicar à direcção semanalmente todos os serviços executados e possíveis con...